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Atualizado em
20/03/2010

Santo Andre, SP - Valparaiso

Resumo do currículo: Profissional c/ ampla vivência em áreas técnico-comerciais. Segmento B2B-indústrias. Experiências: Gerência Comercial Vendas Administração de Vendas Adm. de Contratos Vendas Técnicas e Pós-Vendas. MBA em Marketing e Vendas Graduado em Administração e Direito (c/ OAB e CRA). Espanhol fluente. Inglês: Berlitz/Poli USP Busca recolocação: Área Comercial / Adm Vendas / Adm Contratos Vendas Técnicas. (Gerência, Supervisão ou Especialista). Vaga Efetiva (CLT) ou Prestador de Serviços (PJ)

Objetivo: ADM VENDAS/ADM. DE CONTRATOS/VENDAS TÉCNICAS. GERÊNCIA/SUPERV COMERCIAL/PROFISSIONAL ESPECIALIZADO

Experiência profissional:

Consultor de Vendas (Departamento Técnico Comercial) (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Delta Ducon Engenharia e Equipamentos Ltda. Indústria metalúrgica, fabricante de bens de capital. Origem americana. Vendas: US$ 40 milhões / ano. 220 funcionários.Detalhes em: www.deltaducon.com.brAtividades: Promover a prospecção de novos clientes, gestão da carteira de negócios e relacionamento com os clientes sob sua responsabilidade; manter a gerência informada da evolução dos negócios; conhecer mercados e clientes, entender as expectativas, tendências comportamentais futuras; acompanhar, analisar e entender as ações da concorrência (estratégias, posicionamentos, movimentos) e obter os resultados estipulados nas metas anuais do plano de negócios. Linha de Equipamentos: filtros e sistemas de controle da poluição atmosférica, ventiladores industriais, transportadores pneumáticos, transportadores mecânicos, entre outros.
Gerência: Administração de Vendas, Contratos e Pós Vendas (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Técnico-Comercial

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
19/01/2010

São Bernardo do Campo, SP - Assunção

Resumo do currículo: Profissional com forte vivência em empresas nacionais e multinacionais. Domínio e visão global do mercado OEM. Habilidade para pensamento estratégico. Perfil empreendedor, Flexível, dinâmico, estilo de liderança participativo.

Objetivo: Vendas

Experiência profissional:

Analista de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Experiência em gerenciar a carteira de clientes tais como GM, VW, Mercedes, Peugeot, dentre outros do segmento automotivo.Resposta a cotações e mudanças de projeto, suporte a negociações de novos programas e renegociação de negócios existentes, precificação de produtos e atualização de preços no sistema ERP, preparação de pleitos comerciais para recuperação de custos de materiais, gerenciamento das margens atuais dos produtos em carteira,Visitas a clientes, acompanhamento de visitas de clientes às plantas, contato constante com a área de compras do cliente para assuntos gerais,Elaboração de estratégias de negociação, Administração de novos projetos, relatórios gerenciais, desenvolvimento do orçamento com previsão para 5 anos, etc.Responsável por administrar o faturamento anual 80M reais no FY’08, sendo 30% a maior do que o Planejado, 60% de crescimento no ano de 2008 trabalhando como Desenvolvedor de Negócios na linha de “U Bolts”. Mais de 70M de reais prospectados para o ano de 2009.Analise de viabilidade de novas aplicações de produto, tendo como budget de crescimento de 20% para 5 anos.Dezenas de conquistas da RNA no posicionamento de soluções junto aos clientes.Primeira conquista na Chery da Argentina, com 2 milhões fechado/ano.
Analista da Qualidade (penúltimo)
Estagiário (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Técnico-Comercial

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
09/12/2009

Santo Andre, SP - Jardim

Resumo do currículo: Área Comercial, fluência em inglês e italiano e alemão básico. Negociação de preços de produtos e serviços com as principais montadoras de veículos instaladas no país (VW, GM, Ford, Mercedes e Peugeot)e Argentina (Peugeot), bem como negociação com expressivas autopeças (Cummins, TRW, Delphi). MBA-USP em Administração, pós-grad. em Sistemas Informação e grad. em Eng. Eletrônica. Negociações com fornecedores nacionais e internacionais - Itália, Austrália, Suíça, Alemanha, China e EUA.

Objetivo: VENDAS / MARKETING

Experiência profissional:

Gerente Vendas (Vendas e Marketing) (último cargo)
Atribuições do último cargo:
. Responsável pelas negociações comerciais na América do Sul;. Lançamento de unidade na Argentina;. Contato com as principais montadoras (Ford, Fiat, GM, VW, Honda, Volvo, Mitsubishi, PSA, Renault, Daimler, Scania e Hyundai) e autopeças (Faurecia, DOPEC ente outras);. Participação no mercado superior a 33%;. Negociações globais de fornecimento;. Prêmios: Quantum Leap (Ford) e Fornecedor do Ano (Ford).
Gerente Comercial (penúltimo)
Gerente Comercial (Marketing e Vendas) (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Marketing

Nível hierárquico

-Diretoria
-Gerência

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Atualizado em
29/12/2009

São Bernardo do Campo, SP - Vila Paulicéia

Resumo do currículo: Experiência de 27 anos na área comercial, adquiridos através da vivência dos mercados de: Alimentos e Bebidas,dentro dos segmentos : Varejo /Alimentos e Bebidas - Direto e Indireto, Institucional / Food-Service Direto e Indireto, e Atacados, desenvolvendo e adequando suas necessidades e tendências aos objetivos, estrutura e filosofia das empresas somado ao conhecimento, trabalho em equipe, criatividade, liderança e competência na busca dos resultados.Tendo Supervisionado,Coordenado,Desenvolvido,e treinado Equipes da Área de Vendas. Comercial: Administração de Vendas, estrutura de setores, televendas, treinamento, distribuição de cotas e metas, premiação por objetivos, previsão de vendas, prospecção, desenvolvimento e política de distribuidores, clientes especiais, Identificação de Canais Alternativos e suas viabilidades, acompanhamento do desconto médio, e a rentabilidade x custo área. Disponibilidade para viagens e mudança de cidade.

Objetivo: Área Comercial - Supervisor de Vendas

Experiência profissional:

Supervisor Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Responsável pelo atendimento de Grandes Contas Nacionais( Atendimento loja/loja) :Grupo CBD / Carrefour e WalMart(Região Z.Sul);Responsável pela equipe direta de vendedores e promotores;Elaborações e Negociações promocionais nas lojas; Responsável pela expansão de Vendas com ampliação do Mix de Produtos dentro de cada loja;
Supervisor de Vendas (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
10/03/2010

Santo Andre, SP - JARDIM SILVANA

Resumo do currículo: Atendimento a clientes, atendimento ao telefone, inclusão e baixa de documentos administrativos, relatórios gerencias, cadastro e controle de produtos vendidos, venda, conferência de contratos, participo de toda rotina administrativa.

Objetivo: area comercial / administrativo

Experiência profissional:

Area Comercial (último cargo)
Atribuições do último cargo:
atuo na área de vendas, atendimento ao cliente, relatórios gerenciais; Sistema Apolo - inserção de dados e controle de vendas. Residente no cliente Volkswagem como Auxiliar Administrativo efetuando emissão de Notas Fiscais, relatórios gerenciais, serviços de rastreio e gerenciamento de chamados; Interface entre fabricantes e cliente na resolução dos problemas; gerenciamento dos serviços prestados por terceiros a T-systems e Volkswagem; controle de SLA.
Apoio Administrativo (penúltimo)

Formação acadêmica

Graduação Administração de Empresas

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Administrativo/ Operacional
-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
02/07/2009

São Bernardo do Campo, SP - Alvinopolis

Resumo do currículo: Experiência atual na área de VENDAS por mais de 08 anose anterior a este período na área de LOGISTICA e EXPEDIÇÃO com atuação em empresa de porte e com grande destaque no mercado utens.domésticos. Conhecimento no Sistema MAPICS, MASTER BI (Inteligence), WEB EDI e SAP Pro atividade, capacidade de interação, habilidade em negociação e nos relacionamentos interpessoais, visão estratégica com comprometimento para atingir os objetivos e excelência no atendimento aos clientes e representantes

Objetivo: Assistente de Vendas

Experiência profissional:

Assistente Comercial Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Controle, analise e gerenciamento de CONTRATOS de Grandes Contas como WAL MART // CBD // LASA / PERNAMBUCANAS (rebates) e outros de pequeno e médio porte, com suporte a Gerencia e Diretoria Comercial na analise de informações sobre relatórios financeiro de abatimentos e pagamentos.Suporte ao representante da área comercial no gerenciamento da carteira de pedidos desde a entrada até o pós-vendas. Interface com os departamentos de planejamento, logística e financeiro para negociação, quantidades e especificações dos produtos a serem produzidos, prazos de entrega e analise financeira do cliente. Atendimento e suporte a grandes clientes, atuando no recebimento de pedidos via WEB EDI e na resolução de problemas como devoluções, acertos de créditos, cadastro e prorrogações; Cargos anteriores na empresa: Ass. Adm. Logistica // Oper. Especializado Experiência na área de transporte em todo Brasil. Suporte para áreas de Vendas e Planejamento com relação a entrega de mercadoria e recebimentos .Separação distribuição de cargas rodoviárias. (MILK RUN)Faturamento e emissão de Notas FiscaisEntrada de NF de devoluçãoSeparação de mercadoria dentro do processo de expedição.Atendimento interno em solicitações de produtos
Ajudante (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Compras

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
29/06/2009

Ribeirão Pires, SP - Jd Itacolomy

Resumo do currículo: Profissional com mais de 20 anos de experiência na área de vendas com conhecimento de vários segmentos de mercado e penetração em empresas de grande porte. Atualmente trabalhando como Gerente Comercial de uma empresa multinacional Italiana, busco novos desafios para up grade na carreira. Sei que posso contribuir em muito com as empresas em que for trabalhar com dedicação empenho e vontade de aprendizado contínuo. Fácil relacionamento com colegas. Valorização do trabalho em equipe.

Objetivo: Gerente Comercial Vendas / Marketing

Experiência profissional:

Gerente Comercial (último cargo)
Atribuições do último cargo:
- Responsável por toda a equipe de Vendas (Canais Diretos e Indiretos) - contratações, acompanhamentos, estabelecimento de metas, etc.- Elaboração do budget geral e individual da empresa e devidos acompanhamentos.- Desenvolvimento de novos mercados, clientes e recuperação de clientes inativos.- Revisão de material de apoio a vendas.- Elaboração da lista de preços e acompanhamento da lucratividade- Definição de estratégias comerciais- Negociação com agênicas de publicidade e montadoras de stand para feiras setoriais- Corrdenação de stands em feiras comerciais- Report direto ao Presidente para América Latina- Viagens internacionais- Negociação de contratos anuais de fornecimento- Negociação de contratos brand label- Consegui, neste período de empresa, em conjunto com a equipe um crescimento de 179% no volume de vendas da filial Brasil
Vendedor técnico Senior (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial

Nível hierárquico

-Diretoria
-Gerência

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Atualizado em
18/03/2010

Diadema, SP - Piraporinha

Resumo do currículo: Detenho sólidos conhecimentos nas áreas administrativa comercial e financeira, domínio e habilidade no atendimento a clientes, elaboração de orçamentos, pedidos e relatorios de vendas, cadastro e crédito de clientes, emissão de notas fiscais, contas a pagar e receber, fluxo de caixa, operação de sistemas, organização e controle de arquivos, controle de coletas e entregas, toda rotina administrativa em geral.

Objetivo: Assistente de Vendas

Experiência profissional:

Assistente de vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Atendimento a clientes, elaboração de orçamentos e pedidos, cadastro e créditos de clientes, pós venda, follow-up de clientes, cotação de fretes, controle de coletas e entregas, cobrança, negociações diversas, emissão de NF, cálculos de impostos de NF, conhecimento de códigos fiscais de operações e prestações, conhecimento de toda rotina administrativa comercial e treinamento para implantação do sistema de gestão da qualidade da ISO 9000 e 9001.
Auxiliar de Vendas (penúltimo)
Auxiliar de Vendas (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Graduação Administração de empresas

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Administrativa

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Profissional com ensino médio/profissionalizante

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Atualizado em
11/03/2010

Santo Andre, SP - Vila Assunção

Resumo do currículo: Engenheiro de Produção com experiência na área de vendas de equipamentos não seriados, para empresas de grande, médio e pequeno porte. Gerenciamento, manutenção e prospecção de clientes. Negociação de propostas e desenvolvimento de projetos junto ao cliente. Disponibilidade para viagem e mudança de cidade.

Objetivo: Engenheiro de Vendas

Experiência profissional:

Engenheiro de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Visitar, desenvolver e manter clientes; Verificar \\'in loco\\' as necessidades do cliente e descrever todas as informações necessárias para a elaboração de propostas; Realizar a leitura das especificações técnicas dos clientes, e entregá-las já pré-analisadas, com informações técnicas completas e definição de escopo de fornecimento para a execução da proposta, executando-se um resumo técnico/comercial. Fazer relatórios das visitas/contatos realizados. Elaborar e emitir propostas de produtos sobressalentes e de assistência técnica, assim como, propostas padrão Finame/Consolidada e correspondências comerciais. Manter as informações relativas aos clientes atualizadas. Analisar contratos e pedidos, elaborar lista de desvios, emitir aceite de pedido, calcular comissões, emitir recibos de parcelas de pagamentos. Lançar dados diversos em sistema informatizado para liberar pedidos para a produção. Acompanhar a elaboração de propostas. Negociar técnica/comercialmente com os clientes. Responsável pela venda do equipamento considerando-se a fase de envio da especificação técnica do cliente para a execução da proposta até a entrega final dos equipamentos e aceite pelo cliente. Participar de feiras e exposições e fazer follow-up da entrega de equipamentos junto aos departamentos de coordenação de projetos, engenharia de fabricação e de produção.
Construtor de pneus E (penúltimo)
Auxiliar Administrativo (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Técnico-Comercial

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
25/02/2010

São Bernardo do Campo, SP - JARDIM WALLACE SIMONSEN

Resumo do currículo: Formação em administração de empresas, curso em Marketing de Varejo. Experiência nas áreas: Comercial, Administrativa/Vendas, Atendimento.

Objetivo: Assistente de Vendas

Experiência profissional:

Assistente de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Suporte a equipe de vendas(solicitações de orçamentos e pedidos, cadastro de clientes)Responsável pela colocação de pedidos no sistema e orçamentos;Acompanhamento do fluxo dos pedidos através de planilhas e no sistema (follow up);Atendimento a clientes
Consultora Comercial (penúltimo)
Assistente Comercial (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Administrativo/ Operacional
-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
17/03/2010

São Bernardo do Campo, SP - CENTRO

Resumo do currículo: Gerente Nacional de Vendas no mercado de Autopeças no seguimento de suspensão. Formado em Economia e com pós graduação em Capacitação Gerencial. Responsável pela implantação da rede de distribuição e desenvolvimeto da clientela em todo o Brasil, atingindo um crescimento nas vendas na ordem de 85 e na conquista da liderença no período de 3 anos. Elaboração de projetos na área de logistica como Sequenciado, MMOGE, Site, etc para atender com eficiencia aos clientes. Disponibilidade para viagens.

Objetivo: GERENTE DE VENDAS

Experiência profissional:

Consultor de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Levantamento de mercado, visitas, adoção de políticas, reformas,entre outros.
GERENTE DE LOGÍSTICA (penúltimo)
GERENTE NACIONAL DE VENDAS (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Logística/ Suprimentos

Nível hierárquico

-Gerência

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Atualizado em
17/03/2010

São Bernardo do Campo, SP - Riacho Grande

Resumo do currículo: Graduado em Administração/Comercio Exterior e cursando MBA Marketing Rotinas administrativas Gerenciamento de pessoas Pró-ativo Bom relacionamento Poder de convencimento Vendas, compras Marketing Habilidade interpessoal e facilidade de comunicação com todos os níveis hierárquicos da organização, executando quaisquer outras atividades e novas rotinas.

Objetivo: vendas/ marketing

Experiência profissional:

Aux Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Controle de estoque, compras no mercado interno, pedidos para importação, gerenciamento de pessoas, treinamento, recrutamento e avaliação de equipe, planejamento promocional, acompanhamento de resultados e índice de vendas, negociações no território nacional, liberação de crédito, nota fiscal, codificação de produto, montagem de preços, layout de loja e depósito, gerenciamento operacional de toda manutenção do espaço físico, execução total de publicidade (inclusive arte no photoshop ( revista veja SP)), controle de caixa, recebimento de container, ambientado com sistemas internos e web, planejamento de meta e promoções.
Gerente (penúltimo)
Promotor Comercial / Estágio (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Marketing

Nível hierárquico

-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
23/02/2010

Santo Andre, SP - Marajoara II

Resumo do currículo: Assitente de Vendas. Formado no C.U. Fundação Santo André no curso de Química. Experiência na elaboração de relatórios pós-vendas em Excel, cotações, atendimento a clientes, conhecimento nos sitemas Microsiga e SAP, auxílio aos Keys Users na implantação do sistema SAP. Técnico em Química formado na ETE Júlio de Mesquita. Expêriencia na análise de solventes e operação de CG.

Objetivo: Assitente de Vendas

Experiência profissional:

Assistente de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Estagiáro Técnico em Química (11/2002-06/2003)Analista I, Analista II, Analista III (07/2003-07/2006)-Analise de solventes, Elaboração de FISPQ, documentações diversas.Assitente de Vendas (08/2006-12/2009)-Elaboração de relatórios pós vendas, cotações, lista de preços, suporte a vendedores e gerentes, atendimento de clientes.
Programador e Operador de Torno CNC (penúltimo)
1/2 Oficial de Torneiro Mecânico (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Comercial/ Vendas
-Industrial
-Técnico-Comercial

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Profissional com ensino médio/profissionalizante

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Atualizado em
26/01/2010

Santo Andre, SP - PQ.Novo Oratório

Resumo do currículo: Analista de Vendas com conhecimento em vendas internas e visitas periodicas a clientes. Conhecimento na rotina na cadeia de logistica.

Objetivo: Analista de Vendas

Experiência profissional:

Analista de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Análise de clientes e pedidos.Montadoras e concessionarias VW ( DSH)
Auxiliar de Almoxarifado (penúltimo)

Formação acadêmica

Graduação Gestão de Logistica

Área profissional

-Comercial/ Vendas
-Logística/ Suprimentos

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
29/09/2009

Santo Andre, SP - JD CRISTINA

Resumo do currículo: Sou graduado em Comércio Exterior, com MBA em Gestão Empresarial Internacional pela Fundação Getulio Vargas-SP, com diversos cursos de aperfeiçoamento em vendas. Atuo na área comercial e de marketing desde 1985 (24 anos) com destaque para o desenvolvimento e coordenação de atividades nos seguintes campos de MARKETING e VENDAS.

Objetivo: Gerente de Vendas

Experiência profissional:

GERENTE DE VENDAS (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Foco em desenvolvimento de mercado, administração, prospecção e gestão de clientes e contas chaves. Coaching à equipe no campo, sistemas de controle e medição de resultados, cursos técnicos em sistemas de fixação e engenharia de materiais com atendimento em atacado, varejo, Home Center e venda direta para toda região Norte e Nordeste. Recrutamento, seleção e capacitação de novos vendedores. Treinamento com palestras de vendas e motivacionais para clientes, vendedores e representantes. Treinamentos em Marketing de Relacionamento e Fidelização de Clientes.
Gerente de Vendas Nacionais (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Comercial/ Vendas
-Marketing
-Técnico-Comercial

Nível hierárquico

-Gerência
-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
28/02/2010

São Bernardo do Campo, SP - Pauliceia

Resumo do currículo: Profissional da área comercial com grande experiência em adminsitração de vendas, suporte a equipe comercial, vendas ativas e receptivas e atendimento ao cliente.

Objetivo: Analista Administrativo de Vendas Assistente de Vendas

Experiência profissional:

Assistente de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Suporte à Diretoria, Gerência, Vendedores Externos, Representantes e Lojistas;Recebimento de Pedidos (via telefone / fax / e-mail), Conferência e Digitação;Análise de Carteira, Faturamento, Refaturamento, Relatórios Mensais, Devoluções, Notas de Crédito, Abatimentos, Reposições, Cadastro de Clientes, Registro de Ocorrências (sinistros, furtos, materiais avariados, atrasos nas entregas, reclamações sobre transportadoras, etc) com encaminhamento aos setores responsáveis, acompanhamento do processo e retorno ao cliente;Alterações de Tabelas de Preços, Pesquisas de Satisfação;Telemarketing Ativo, Abertura de Novos Clientes e recuperação de clientes inativos
Assistente de Contratos (penúltimo)
Analsita de Vendas (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Administrativo/ Operacional
-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)
-Profissional com ensino médio/profissionalizante

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Atualizado em
12/03/2010

São Paulo, SP - JARDIM SANTA ADELIA (Zona Leste)

Resumo do currículo: Profissional com 14 anos de experiência na área comercial atuando em empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte gerenciando equipes de vendedores pronta-entrega e promotores de vendas em clientes de grande porte como Carrefour, Compre Bem e rede de clientes regionais. Gerenciamento de 32 funcionários diretos e duplicando no projeto verão na área da Baixada Santista. Sólida experiência em formação, treinamento e gerenciamento de equipes de vendas focado em resultados. Experiên

Objetivo: Gerente de Vendas

Experiência profissional:

Gerente de Vendas (último cargo)
Atribuições do último cargo:
PRINCIPAIS ATIVIDADESResponsável pela distribuição das marcas Toddynho, Elma Chips, Quaker e Coqueiro Gerenciamento de equipe de vendas OT (Promotores de Vendas)Controle de preços e descontos da FilialTreinamento e acompanhamento da equipe de vendas;Desenvolvimento dos padrões de execução da Cia no campo;Desenvolvimento de profissionais para novos desafios; Gerenciamento do mix a ser vendido por região;Acompanhamento dos controles administrativos e de frota da Filial;Desenvolvimento de incentivos e campanhas para equipe de vendas; Responsável pelo Workshop de Vendas – SAP – Nas filiais do Brasil;Responsável pelo departamento de Trade Promotion no escritório central;PRINCIPAIS RESULTADOSReestruturação e motivação da equipe de vendas da atual unidade entregando um resultado de 130% do objetivo versus o ano anterior; Melhora significativa na execução em campo com atendimento de 100% dos clientes em um mês;Readequação de roteiros com promotores com moradia próximos aos clientes obtendo diminuição de 30% no vale transporte; Diminuição de trocas que era 15% para 2,5% nos primeiros três meses e descontos de 12% para 3,9% através de treinamento em campo com equipe e negociações rentáveis com os clientes; Diminuição de 90% na utilização de fretes de terceiros por organizar a parte logística obtendo um grande ganho anual de 4% do faturamento;Diminuição do turnover de 20% no primeiro ano para 5% em três anos;Unificação da equipe por delegação de responsabilidades e treinamento específico de funcionários com perfil de liderança. Promoção de dois funcionários em dois anos;Aumento de participação em resultados da divisão representando 9% da meta anual;Diminuição de conflitos entre promotores e líderes de lojas resultando em nenhuma expulsão nos três primeiros meses de gestão; Padronização na montagem de papa-filas tendo um ganho no tempo de permanência do promotor em loja de 15%;Participação no projeto: Coletor de Dados: Em 15 meses o término dos treinamentos em automação de Vendas com 100% de aproveitamento;Reengenharia de rotas: Nas 4 divisões atendidas pela reengenharia de rotas com 100% aproveitamento e com diminuição de Km de até 20% em algumas filiais;Projeto Alô Pepsico: Participação na elaboração e montagem de um callcenter, primeiro no Brasil (Pepsico) focado em clientes nível D e E. Célula de Trade Promotion: Houve uma diminuição de erros operacionais em até 99% com a criação da célula para suporte a todo Brasil;Centralização de informações e criação de planilhas de consulta de pagamentos com índice de aprovação de 100% com pesquisa de satisfação;

Formação acadêmica

Graduação Administração - Foco em Gestão de Serviços

Área profissional

-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Gerência
-Supervisão / Chefia

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Atualizado em
12/01/2010

Santo Andre, SP - VILA MARINA

Resumo do currículo: Profissional com larga experiência na área comercial. Identificador de potenciais e formador de profissionais para oportunidades na empresa. Em 2007 fui considerado o segundo melhor Executivo de Vendas em pesquisa realizada pela ITMídia. Exerci a função de gerente da qualidade por 4 anos o que me propiciou fundamentos no que se refere a importânica do cliente e de sistema organizacional voltado ao usuário. Acredito que o tema segurança deva ser sempre considerado prioritário, seja nas atividades internas bem como em relação aos clientes usuários de nossos produtos e serviços. Coordenei grupos de desenvolvimento de novos produtos e serviços.

Objetivo: Gerente Vendas e/ou Comercial

Experiência profissional:

Gerente Comercial Nacional (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Responsável pela expansão geográfica. Aberturas de novas filiais, aquisição de empresas e ampliação das filias existentes. Definição de estratégia de mercado respeitando características regionais e tendências mercadológicas de cada local, identificação de indicadores de performance e acompanhamento de resultados.Contratação e treinamento de equipe.Definição de objetivos e metas específicas por segmento.Em 2009 coordenei os seguintes projetos:Goiânia (GO), Chapecó (SC), Vitória (ES) e Barretos (SP).
Supervisor de Contratos Administrativos e Licitações (penúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Comercial/ Vendas

Nível hierárquico

-Gerência

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Atualizado em
21/02/2010

Santo Andre, SP - VILA ALPINA

Resumo do currículo: Graduada em Gestão Comercial. Pela tragetória profissional nas empresas que trabalhei e trabalho, com estas experiencias tenho certeza que posso desenvolver um excelente trabalho com sua equipe. Sou dinãnica, Flexível, comunicativa, tenho facilidade com trabalho em equipe .

Objetivo: Representante Comercial

Experiência profissional:

Coordenadora Comercial (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Trabalho atualmente no operacional como vendedora do produtos Odontologicos, e na Coordenação Comercial de Empresa acompanho os indicadores de quantitativo e qualitativo dos cliente e dos Colaboradores, busco alternativas para melhorar o desenpenho profissional dos Colaboradores, orientando eles apresentar para os clientes as vantagens na escolha de um produto.
Auxiliar Administrativo (penúltimo)

Formação acadêmica

Graduação Gestão Comercial

Área profissional

-Comercial/ Vendas
-Odontologia

Nível hierárquico

-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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Atualizado em
17/03/2010

Santo Andre, SP - VILA BELA VISTA

Resumo do currículo: MBA em Sistemas de Informação. Experiência no gerenciamento de contas de base e contas novas, tanto na prospecção como na manutenção destas, tendo como perfil buscar a identificação do cliente, visando alcançar a melhor oferta para cada situação. Habilidade em negociações, tendo atuado na área de compras de T.I. Estratégias de marketing, suporte pré e pós-venda, realização de feiras e simpósios. Experiência profissional no exterior (Canadá e Estados Unidos). Dinâmico e com excelente relacionamento interpessoal. Análise de indicadores de resultados e definição de novas estratégias comerciais. Experiência no uso da metodologia de vendas Datasul.

Objetivo: Gerente Comercial

Experiência profissional:

Gerente Comercial (último cargo)
Atribuições do último cargo:
Responsável pela gerência regional de contas novas do estado de São Paulo, atuando em todo processo comercial e técnico, tanto com empresas tradicionais como do setor de franquias, desde a elaboração das propostas comerciais até a precificação dos projetos, passando pelo gerenciamento da equipe de suporte à venda.
Gerente de Relacionamento (penúltimo)
Gerente Comercial (antepenúltimo)

Formação acadêmica

Área profissional

-Administrativo Comercial
-Comercial/ Vendas
-Compras

Nível hierárquico

-Gerência
-Profissional especializado com curso superior (completo/cursando)

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